信達(dá)期貨有限公司成立于1995年10月,由信達(dá)證券股份有限公司全資控股,注冊資本5億元,是規(guī)范化、信譽(yù)高的大型國有期貨公司。公司隸屬于中國信達(dá)資產(chǎn)管理股份有限公司(簡稱中國信達(dá)),中國信達(dá)是財政部下屬的國有資產(chǎn)管理公司,注冊資本為362.57億元,擁有全金融牌照,業(yè)務(wù)涉及證券、期貨、基金、保險、信托、金融租賃和地產(chǎn)等。2013年12月12日,中國信達(dá)在香港上市,股票代碼:01359。 崗位1:總部高級客戶經(jīng)理(含應(yīng)屆) 簡歷投遞郵箱:zp@cindasc.com 聯(lián)系電話:朱經(jīng)理 0571-28132665 薪資待遇:4000-10000元/月,業(yè)績越高拿的越多,上不封頂;另有期貨業(yè)務(wù):開戶獎1000至20000元/戶獎勵,機(jī)構(gòu)引進(jìn)獎勵5000至20000元/戶獎勵;證券業(yè)務(wù):一般證券客戶獎勵1000至3000元/個,核心證券客戶獎勵5000至10000元/個;資管產(chǎn)品銷售獎勵5000至10000。 完善薪酬福利制度:基本工資+崗位工資+補(bǔ)貼+業(yè)務(wù)提成+各類獎勵+年終獎+各類福利+企業(yè)年金+商業(yè)意外保險。 完善的晉升路線:業(yè)務(wù)經(jīng)理→高級業(yè)務(wù)經(jīng)理→團(tuán)隊(duì)長→營業(yè)部總經(jīng)理→公司高管。 崗位職責(zé): 1. 經(jīng)紀(jì)客戶、投資公司開發(fā)與維護(hù); 2. 對沖基金、投資公司的服務(wù)維護(hù)及開拓相關(guān)市場; 3. 公司市場推廣活動的組織、策劃工作。 任職資格: 1.全日制本科及以上學(xué)歷,金融或市場營銷專業(yè)者優(yōu)先; 2.熱愛市場營銷工作,并期望將其作為事業(yè)來經(jīng)營,能持續(xù)主動、投入、用心地工作; 3. 具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識; 4.具有良好的業(yè)務(wù)開拓精神,享受有挑戰(zhàn)性的工作; 5.持有期貨或證券從業(yè)資格證書者優(yōu)先。 崗位2:金融產(chǎn)品經(jīng)理(總部) 簡歷投遞郵箱:zp@cindasc.com 聯(lián)系電話:朱經(jīng)理 0571-28132665 薪資待遇:4000-10000元/月,業(yè)績越高拿的越多,上不封頂;另有期貨業(yè)務(wù):開戶獎1000至20000元/戶獎勵,機(jī)構(gòu)引進(jìn)獎勵5000至20000元/戶獎勵;證券業(yè)務(wù):一般證券客戶獎勵1000至3000元/個,核心證券客戶獎勵5000至10000元/個;資管產(chǎn)品銷售獎勵5000至10000。 完善薪酬福利制度:基本工資+崗位工資+補(bǔ)貼+業(yè)務(wù)提成+各類獎勵+年終獎+各類福利+企業(yè)年金+商業(yè)意外保險。 完善的晉升路線:業(yè)務(wù)經(jīng)理→高級業(yè)務(wù)經(jīng)理→團(tuán)隊(duì)長→營業(yè)部總經(jīng)理→公司高管。 一、崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司發(fā)展及市場情況制定金融產(chǎn)品,對金融創(chuàng)新業(yè)務(wù)和金融產(chǎn)品進(jìn)行研究; 2、開展與外部的金融機(jī)構(gòu)(銀行、信托、保險、基金、第三方理財公司等)就產(chǎn)品方面的洽談和合作,建立公司金融產(chǎn)品合作渠道; 3、負(fù)責(zé)就產(chǎn)品特點(diǎn)、上線培訓(xùn)、實(shí)施進(jìn)度等工作內(nèi)容與公司內(nèi)外部相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)。 二、任職要求 1、全日制本科及以上學(xué)歷; 2、有證券、基金、期貨銷售或期貨產(chǎn)品發(fā)行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、對金融行業(yè)相關(guān)政策和法律法規(guī)、各類金融產(chǎn)品的募集、投資和管理有較深了解; 4、具有良好的溝通能力、談判能力及邏輯思維能力; 5、需具備期貨從業(yè)資格優(yōu)先。 崗位3:期貨客戶經(jīng)理(總部) 簡歷投遞郵箱:zp@cindasc.com 聯(lián)系電話:朱經(jīng)理 0571-28132665 薪資待遇:4000-10000元/月,業(yè)績越高拿的越多,上不封頂;另有期貨業(yè)務(wù):開戶獎1000至20000元/戶獎勵,機(jī)構(gòu)引進(jìn)獎勵5000至20000元/戶獎勵;證券業(yè)務(wù):一般證券客戶獎勵1000至3000元/個,核心證券客戶獎勵5000至10000元/個;資管產(chǎn)品銷售獎勵5000至10000。 完善薪酬福利制度:基本工資+崗位工資+補(bǔ)貼+業(yè)務(wù)提成+各類獎勵+年終獎+各類福利+企業(yè)年金+商業(yè)意外保險。 完善的晉升路線:業(yè)務(wù)經(jīng)理→高級業(yè)務(wù)經(jīng)理→團(tuán)隊(duì)長→營業(yè)部總經(jīng)理→公司高管。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)期貨客戶的拜訪、開發(fā)和維護(hù); 2、為企業(yè)客戶提供套期保值交易服務(wù); 3、重點(diǎn)客戶的期貨理財指導(dǎo); 4、協(xié)助公司做好品牌宣傳和理財培訓(xùn)。 任職要求: 1、性格開朗,善于交往,喜歡挑戰(zhàn)性工作; 2、無違紀(jì)違規(guī)違法記錄; 3、誠實(shí)守信,熱愛金融行業(yè),肯吃苦耐勞; 4、具有良好的協(xié)調(diào)和溝通能力和良好的人際關(guān)系; 5、具有較強(qiáng)的客戶開發(fā)能力和市場拓展能力; 6、具有期貨從業(yè)資格證。 崗位4:業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)經(jīng)理(總部) 簡歷投遞郵箱:zp@cindasc.com 聯(lián)系電話:朱經(jīng)理 0571-28132665 薪資待遇:4000-10000元/月,業(yè)績越高拿的越多,上不封頂;另有期貨業(yè)務(wù):開戶獎1000至20000元/戶獎勵,機(jī)構(gòu)引進(jìn)獎勵5000至20000元/戶獎勵;證券業(yè)務(wù):一般證券客戶獎勵1000至3000元/個,核心證券客戶獎勵5000至10000元/個;資管產(chǎn)品銷售獎勵5000至10000。 完善薪酬福利制度:基本工資+崗位工資+補(bǔ)貼+業(yè)務(wù)提成+各類獎勵+年終獎+各類福利+企業(yè)年金+商業(yè)意外保險。 完善的晉升路線:業(yè)務(wù)經(jīng)理→高級業(yè)務(wù)經(jīng)理→團(tuán)隊(duì)長→營業(yè)部總經(jīng)理→公司高管。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)建立并管理銷售團(tuán)隊(duì); 2、負(fù)責(zé)制訂團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃并完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo); 3、對下屬成員進(jìn)行日常管理,重點(diǎn)督促并檢查每天的工作指標(biāo)(潛在客戶和意向客戶);協(xié)助下屬成員進(jìn)行開發(fā);對下屬成員未來進(jìn)行規(guī)劃。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷; 2、有兩年及以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備期貨從業(yè)資格。 崗位5:產(chǎn)業(yè)客戶經(jīng)理(總部) 簡歷投遞郵箱:zp@cindasc.com 聯(lián)系電話:朱經(jīng)理 0571-28132665 薪資待遇:4000-10000元/月,業(yè)績越高拿的越多,上不封頂;另有期貨業(yè)務(wù):開戶獎1000至20000元/戶獎勵,機(jī)構(gòu)引進(jìn)獎勵5000至20000元/戶獎勵;證券業(yè)務(wù):一般證券客戶獎勵1000至3000元/個,核心證券客戶獎勵5000至10000元/個;資管產(chǎn)品銷售獎勵5000至10000。 完善薪酬福利制度:基本工資+崗位工資+補(bǔ)貼+業(yè)務(wù)提成+各類獎勵+年終獎+各類福利+企業(yè)年金+商業(yè)意外保險。 完善的晉升路線:業(yè)務(wù)經(jīng)理→高級業(yè)務(wù)經(jīng)理→團(tuán)隊(duì)長→營業(yè)部總經(jīng)理→公司高管。 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)期貨客戶的拜訪、開發(fā)和維護(hù); 2.為企業(yè)客戶提供套期保值交易服務(wù); 3.重點(diǎn)客戶的期貨理財指導(dǎo); 4.協(xié)助公司做好品牌宣傳和理財培訓(xùn)。 任職要求: 1.性格開朗,善于交往,喜歡挑戰(zhàn)性工作; 2.無違紀(jì)違規(guī)違法記錄; 3.誠實(shí)守信,熱愛金融行業(yè),肯吃苦耐勞; 4.具有良好的協(xié)調(diào)和溝通能力和良好的人際關(guān)系; 5.具有較強(qiáng)的客戶開發(fā)能力和市場拓展能力; 6.有期貨從業(yè)資格證優(yōu)先。 崗位6:金融機(jī)構(gòu)客戶經(jīng)理(總部) 簡歷投遞郵箱:zp@cindasc.com 聯(lián)系電話:朱經(jīng)理 0571-28132665 基本薪資待遇:4000-10000元/月;另有期貨業(yè)務(wù):開戶獎1000至20000元/戶獎勵,機(jī)構(gòu)引進(jìn)獎勵5000至20000元/戶獎勵;證券業(yè)務(wù):一般證券客戶獎勵1000至3000元/個,核心證券客戶獎勵5000至10000元/個。 晉升路線:業(yè)務(wù)經(jīng)理→高級業(yè)務(wù)經(jīng)理→團(tuán)隊(duì)長→營業(yè)部總經(jīng)理→公司高管。 崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)證券公司、銀行、私募等機(jī)構(gòu)類客戶的開發(fā)、對接與服務(wù)。 任職要求: 1、有期貨從業(yè)資格證; 2、有證券、銀行、私募或投資公司工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮; 4、有機(jī)構(gòu)類客戶談判開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 崗位7:實(shí)習(xí)研究員(總部) 簡歷投遞郵箱:zp@cindasc.com 聯(lián)系電話:朱經(jīng)理 0571-28132665 崗位職責(zé): 1、學(xué)習(xí)各個交易所上市交易品種的交易規(guī)則,以及相關(guān)法律法規(guī)等; 2、協(xié)助收集、整理基本面數(shù)據(jù),進(jìn)行數(shù)據(jù)分析并每周撰寫分析報告; 3、參與調(diào)研,了解企業(yè)實(shí)際需求,有需要時陪同業(yè)務(wù)人員拜訪開發(fā)產(chǎn)業(yè)客戶; 4、通過幫助客戶解決問題,提供相應(yīng)品種基本面實(shí)時資訊等方式協(xié)助維護(hù)存量客戶; 5、.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融或研究品種相關(guān)專業(yè),復(fù)合專業(yè)背景更佳; 2、熱愛期貨行業(yè),有明確清晰的職業(yè)規(guī)劃和工作目標(biāo)踏實(shí)肯干,勤奮認(rèn)真,有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)欲望和求知精神; 3、有良好的文字功底,具備較強(qiáng)的語言組織表達(dá)及材料整理能力,能熟練使用各種辦公軟件和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析軟件等。 崗位8:高級商品期貨研究員 簡歷投遞郵箱:zp@cindasc.com 聯(lián)系電話:朱經(jīng)理 0571-28132665 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)貨、期貨信息的收集整理、建立數(shù)據(jù)庫; 2、對期貨行情進(jìn)行跟蹤研判,撰寫報告,及時提示投資機(jī)會和風(fēng)險; 3、為產(chǎn)業(yè)客戶提供全面期貨咨詢服務(wù); 4、定期在媒體刊物上發(fā)表文章和評論,提升公司品牌知名度。 任職要求: 具有碩士及以上學(xué)歷; 有相關(guān)現(xiàn)貨企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 通過期貨從業(yè)資格考試,具有投資咨詢資格優(yōu)先; 對期貨行業(yè)感興趣,主動、敬業(yè)、負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。 責(zé)任編輯:翁建平 |
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